友成基金会诚招多个岗位

济溪小编

友成基金会诚招多个岗位

       友成企业家扶贫基金会（以下简称 友成基金会）是2007年经国务院批准，在民政部注册的全国性非营利社会组织；是国内首家由中国大陆、香港和台湾的著名企业家共同发起，以推动人类社会公正和谐发展为目标，以发现和支持“新公益”领袖人才，建立跨界合作的“新公益”网络和平台为使命，以参与式资助为主要运作模式的创新型非公募基金会，致力于成为扶贫与发展领域的社会创新支持平台。友成基金会主管单位为国务院扶贫开发领导小组办公室。
        http://www.youcheng.org
        友成基金会认为，要实现友成公益使命，坚守友成理念，友成基金会至少必须满足两个条件。首先，基金会永远是一个怀有崇高理想并坚持良知实践的公益组织，因此要求基金会的每一位成员首先具备伟大的志愿者精神和情怀，用恭敬、热情和仁爱之心去帮助和对待一切人、一切事、一切物。第二，基金会永远是一个具有学习能力并不断创新的专业组织，因此要求基金会的每一位成员必须时刻加强能力建设和提高专业水平，用职业心态、专业能力去帮助和对待一切人、一切事、一切物。
 
   
        我们的薪酬哲学是：基金会为其成员提供具有适当竞争力的薪酬，以汇聚高素质人才的加入，但同时要求成员必须具备无私奉献的精神。无论在组织内部还是组织外部，我们都倡导和传导这样的文化：具有现代意识的朴素、具有文化品位的节俭。
 
   
        友成热忱地欢迎所有有志和有识之士加入。你将会发现，友成为你提供的不是一个简单的工作机会，而是一段新的生命体验，一种新的生活方式。
        
友成基金会诚招以下岗位：

友成志愿者支持中心高级项目官员
友成志愿者支持中心项目官员
友成创业咖啡项目助理

具体如下：

友成志愿者支持中心高级项目官员

工作职责：

   1.参与志愿者支持中心的战略及工作规划的制定，并据此提交工作计划、流程及预算建议。
   2.与外部专家对接，开发驿站的流程、体系、标准、单店模式、推广模式、管理模式、退出机制等工具。确保各项流程和管理工具能够灵活运用。
   3.协助组织本部门员工收集驿站发展趋向，结合社会扶贫与救助需求，对信息进行收集与分析。
   4.调研试点驿站现有模式的经验和教训，为打造具有友成特色的驿站体系提出建设性意见。
   5.协助执行主任进行推广友成驿站模式，整合政府、社会和个人等各方面优质资源，实施志愿者行动计划。
   6.依据工作计划，协助进行工作内容细分、执行步骤及人员分工梳理，工作负责到人，并按照进度实施，达成预定产出。
   7.维护良好内外部关系，进行筹款进程及捐赠人服务支持。
   8.依照周期对驿站进行调研考察，评估驿站的工作成效。
   9.依据驿站发展需要，研发和引入相关扶贫项目，并对接相关公益组织进行运作。
   10.承担内部管理部分职责，推动部门制度建设、交流与分享。

任职资格：

教育背景

      1.大学本科及以上相关学历；

工作经验

       1.5年或以上的公益领域（扶贫或社区发展优先）工作经验，有独立管理项目经验；

工作技能

    1.良好的策略思考、工作规划及管理能力；
    2.志愿者支持项目开发能力；
    3.有效支持部门其他同事及外部关系，特别是针对不同层面的伙伴协调能力（政府、企业和NGO）；
    4.擅用办公软件（Word、Excel、PPT等）；
    5.精通中文口语(普通话)以及书写，具备出色的沟通及表达技巧，有较好的英文沟通能力；

基本素质

    1.热爱公益事业，具有公益理念和志愿精神，责任心强；
    2.认同友成基金会的愿景、理念和工作方式；
    3.具备良好的学习能力，能够不断提升，适应项目的发展和要求；
    4.具备良好的管理技巧、沟通技巧和高度自发性，并能够融入团队工作；
    5.有良好的团队协作意识；
    6.较好的文字功底；
    7.能够经常出差到中国偏远农村地区。

友成志愿者支持中心项目官员

工作职责：

   1.驿站选点的前期调研，形成考察评估报告，为驿站建设提供依据；与驿站执行地的政府进行协调沟通，寻求信息、人力、资源等相关支持，进行站长和长期志愿者的招募，协助其规划驿站的基本预算和执行方案。
   2.驿站挂牌启动活动的组织、支持工作，如资源方邀请等。
   3.负责建站期间的财务支持，如办公管理经费的审核及拨付、志愿者津贴发放等。
   4.驿站月度工作简报及工作计划的收集整理。并与志在天下网对接，进行驿站信息披露和志愿精神倡导。同时根据当月简报核对是否完成本月工作计划，对未完成的工作进行跟进；依照季度、半年、全年周期对驿站进行调研考察，评估驿站的工作成效。
   5.依据驿站实际运行管理情况，与制度管理部门对接，完善制度、流程等工具。
   6.开展需求调研，依据实际需求，对接符合要求的内部或外部项目，协助内、外部项目与驿站匹配。
   7.对项目执行情况及其人力、财务状况进行日常运行监测、管理和督导，并根据项目实际运行情况，针对项目进展中的问题提供相关支持；组织项目相关的培训
   8.协助驿站进行日常服务活动的规划及预算规划。
   9.依据项目及活动规划，每月核对工作进展，并根据实际情况提出整改建议，每季度对项目（活动）的执行情况进行调研评估，并形成评估报告。
   10.维护项目资源方，并根据工作实践，与制度管理部门对接，完善项目引入、合作、监测与评估、退出等管理体系（模式）。

任职资格：

教育背景

    1.大学本科及以上学历；

工作经验

     1.2年或以上的扶贫领域或社区发展工作经验优先；

工作技能

   1.策略思考能力；
   2.有公益项目执行经验，特别是针对不同层面的伙伴协调能力（政府、企业和NGO）；
   3.擅用办公软件（Word、Excel、PPT等）；
   4.精通中文口语(普通话)以及书写，具备出色的沟通及表达技巧；

基本素质

    1.热爱公益事业，具有公益理念和志愿精神，责任心强；
    2.认同友成基金会的愿景、理念和工作方式；
    3.具备良好的学习能力，能够不断提升，适应项目的发展和要求；
    4.具备良好的管理技巧、沟通技巧和高度自发性，并能够融入团队工作；
    5.有良好的团队协作意识；
    6.较好的文字功底；
    7.能够经常出差到中国偏远农村地区。

创业咖啡项目助理

工作职责：

   1.项目管理的支持工作
   2.项目运营的支持工作（合作伙伴关系管理等）
   3.负责编纂创业咖啡相关的大事记
   4.做好项目文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作
   5.负责项目印请示，开具介绍信或出具证明，做好登记
   6.负责项目内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到积极主动、不推诿、不拖拉
   7.负责实习生的入职、就餐、工资申请等事宜
   8.负责项目人员的考勤记录及提交
   9.协助组织安排项目会议议程，并做好会议记录，同时负责检查会议的执行情况
   10.项目相关费用的申请及报销

任职资格：

教育背景

     1.大学本科及以上学历；

工作经验

     1.接受应届毕业生，有1-2年秘书工作或项目助理工作经验的优先

工作技能

   1.知识管理能力；财务基础知识；
   2.擅用办公软件（Word、Excel、PPT等）；
   3.精通中文口语(普通话)以及书写，具备出色的沟通及表达技巧；英语流利

基本素质

   1.热爱公益事业，具有公益理念和志愿精神，责任心极强；
   2.认同友成基金会的愿景、理念和工作方式；
   3.具备良好的学习能力，能够不断提升，适应项目的发展和要求；
   4.具备良好的管理技巧、沟通技巧和高度自发性，并能够融入团队工作；
   5.有良好的团队协作意识。


    有意者，请于2013年11月10日前，将求职信及简历发送至job@youcheng.org.